Vi arbejder målrettet med opkvalificering af medarbejdere og vores praksis. Det betyder, at vi bruger tid og ressourcer på at dygtiggøre os. Vi har desuden et stort fokus på trivsel, da vi kun kan yde vores bedste, når vores egen mentale hygiejne er i orden.
Vi er gennemsigtige i vores praksis og tager altid imod besøg efter aftale og vi har altid tid til at fortælle mere i et telefonopkald.
Alle medarbejdere er relevant uddannet med specifik viden og erfaring ift. målgruppen. Vi prioriterer løbende opkvalificering og efteruddannelse ift. ny og aktuel viden samt supervision af alle medarbejdere.
Vi har en stabil personalegruppe i trivsel og med fokus på kerneopgaven. Vores sygefravær var i 2021 under 0,5%.
Vi leverer altid grundig dokumentation af den unges forløb. Vi aflever status hvert kvartal og afslutter altid et forløb med en grundig funktionsbeskrivelse samt en anbefaling og vurdering ift. den unges fremtid.
Vores fokus på skriftlighed sikrer desuden, at værdifuld viden om den unge ikke går tabt.
Kontakt os for yderligere information eller aftale om et besøg.